Mit welchen Dienstleistungen wir Deine Veränderungsfähigkeit stärken
oxadi stärkt die digitale Achtsamkeit, indem wir die Herausforderungen und Chancen der hybriden Arbeitswelt zum Thema machen. Wir bieten einen SelfScan mit personalisierten Entwicklungstipps, vertiefende Analysen für das Management, betreuten Lerngruppen sowie ein Themenfestival an.
Wer mit uns zusammenarbeitet, erhöht die Performance seiner Mitarbeitenden und reduziert die Absenzen. Das Management erhält Hinweise, wie die digitale Achtsamkeit durch strukturelle Massnahmen auf der organisationalen Ebene verbessert werden kann.
oxadi hilft Arbeitgebenden sich zukunftskompetent aufzustellen. Wir analysieren den Ist-Zustand und enthüllen, wohin die Reise gehen könnte. Darauf aufbauend, entwickeln wir Identitäten, Strategien und Hilfsmittel und setzen ein langfristiges Controlling auf.
Wer mit uns zusammenarbeitet, lernt seine Stärken und Schwächen als Arbeitgeberin erkennen. Durch die Installation unseres Controlling-Instruments wird die Entwicklung zur inspirierenden Arbeitgeberin diskutier- und messbar.
oxadi stärkt mit Impulsreferaten, digitalen Masterclasses und einer auf das Unternehmen abgestimmten Contententwicklung die Veränderungsfähigkeit seiner Kundinnen und Kunden. Wir folgen der Prämisse «digital first», wissen aber aus Erfahrung, wo das analoge Lernen unverzichtbar ist.
Wer mit uns zusammenarbeitet, kommt in den Genuss vitalisierende Inspirationsbooster. Unser Anspruch ist es unsere Kundinnen und Kunden mit neuen Fragen zu bereichern. Unsere Interventionen bringen die Themen auf den Tisch, für die im Alltag die Zeit und der Mut fehlen.